2019年3月26日下午，公司人力资源部在机关三号会议室召开了近期工作部署会。会议由公司副总工程师兼人力资源部主任蔡善忠主持，人资部全体职工参加了会议。

        会上蔡善忠就人资部近阶段重点工作做了详尽部署，刘爱英进行了补充发言。蔡总首先对2019年校招流程进行详细规划，对选拔方式、签约上报工作进行了详细介绍，并对公司内部的人员调动及选派工作进行了全面阐述。其次他强调公司向来重视员工的福利待遇，所以人资部接下来要在2019职工年金方案、体检事项、残疾员工补助等方面做好筹备工作。随后蔡总指出干部学习情况调查延伸出五点工作：人资部要对干部管理规定、注册师管理办法、学历提升管理办法、职称管理办法做好补充和完善，对注册证件挂靠情况做好清查工作。最后蔡总强调集团巡查拉开序幕，人资部要配合其他部门提供充足的材料支撑，人资部员工纷纷就当前的工作进展及最新部署作了讨论和交流。

        本次工作部署导向明确，重点突出，为提升人资工作质素和服务水平打下了夯实基础。